人事專員公開課程
人事專員課程名稱 |
培訓地址 | 培訓時間 | 培訓講師 | 培訓費用 | 培訓時長 | 人氣 |
| 《任職資格體系建設與實踐要點》 | 上海 | 2025-11-07 | 南華 | ￥4980元 | 2天 | 3184 |
| 新勞動法下員工調整優化實操策略與勞資談判 | 杭州 | 2025-11-07 | 鐘永棣 | ￥3980元 | 2天 | 378 |
| 人力資源數字化分析思維與決策驅動 | 重慶 | 2025-11-08 | 王老師 | ￥5980元 | 2天 | 3346 |
| 《勞動爭議司法解釋（二）》精講及企業人力資源合規管理與勞動風 | 南寧 | 2025-11-11 | 專家 | ￥3800元 | 5天 | 545 |
| 《最高人民法院勞動爭議案件司法解釋二》背景下 勞動用工法律風 | 廣州 | 2025-11-12 | 鐘永棣 | ￥1980元 | 1天 | 246 |
| 《最高人民法院勞動爭議案件司法解釋二》背景下 勞動用工法律風 | 在線課程 | 2025-11-12 | 鐘永棣 | ￥1980元 | 1天 | 246 |
| DeepSeek賦能人力資源管理實戰：驅動HR能力 飛躍升級 | 南寧 | 2025-11-13 | 張老師 | ￥3680元 | 3天 | 3893 |
| 《薪酬體系設計方案班》 | 上海 | 2025-11-14 | 專家講 | ￥4980元 | 2天 | 3218 |
| 對標華為&騰訊&京東學HRBP如何為業務創造價值 | 北京 | 2025-11-15 | 講師團 | ￥3680元 | 2天 | 3177 |
| 阿里巴巴政委實訓營 | 杭州 | 2025-11-17 | 寧曉東 | ￥5980元 | 2天 | 3122 |
| 增值稅立法實施條例全面講解和社保新規合規應對 | 廣州 | 2025-11-18 | 李運吉 | ￥4200元 | 2天 | 16 |
| HR必須掌握最頭疼200疑難問題及員工常見問題情形分析操作實 | 上海 | 2025-11-19 | 龐老師 | ￥4800元 | 2天 | 3445 |
| DeepSeek賦能人力資源管理實戰：驅動HR能力 飛躍升級 | 太原 | 2025-11-20 | 張老師 | ￥3680元 | 3天 | 3893 |
| 《勞動爭議司法解釋（二）》精講及企業人力資源合規管理與勞動風 | 天津 | 2025-11-25 | 專家 | ￥3800元 | 5天 | 545 |
| HR必須掌握最頭疼200疑難問題及員工常見問題情形分析操作實 | 深圳 | 2025-11-26 | 龐老師 | ￥4800元 | 2天 | 3445 |
| DeepSeek賦能人力資源管理實戰：驅動HR能力 飛躍升級 | 天津 | 2025-11-26 | 張老師 | ￥3680元 | 3天 | 3893 |
| 數據驅動人力資源管理效能 | 上海 | 2025-11-26 | 任老師 | ￥5280元 | 2天 | 122 |
| 行政管理實操訓練 | 上海 | 2025-11-27 | 歐陽老 | ￥4800元 | 2天 | 3655 |
| 辭退員工面談溝通技巧與離職員工情緒控制 | 深圳 | 2025-11-27 | ￥3500元 | 1天 | 3268 | |
| HR必須掌握最頭疼266疑難問題及員工常見問題情形分析操作實 | 上海 | 2025-11-27 | 龐春云 | ￥3800元 | 2天 | 127 |
| 企業人力資源管理全模塊實操落地 | 廣州 | 2025-11-27 | 胡軍令 | ￥4580元 | 2天 | 3092 |
| 《向華為學BP：業務型HR轉型提升必修課》 | 深圳 | 2025-11-28 | 許老師 | ￥5980元 | 2天 | 3229 |
| 《人才盤點賦能工作坊?》 | 東莞 | 2025-11-28 | 王老師 | ￥4800元 | 2天 | 3105 |
| 薪酬績效體系設計驅動企業與人才共贏 | 上海 | 2025-11-28 | 任老師 | ￥4980元 | 2天 | 110 |
| 咨詢式人力資源管理的五定--定崗.定額.定人.定職.定責 | 杭州 | 2025-11-29 | 葛老師 | ￥4800元 | 2天 | 3344 |
| 年終考核、年終結算、年終離職等勞動用工法律風險防范策略 | 廣州 | 2025-12-05 | 曾少林 | ￥2800元 | 1天 | 150 |
| 人力資源數字化分析思維與決策驅動 | 廣州 | 2025-12-06 | 王老師 | ￥5980元 | 2天 | 3346 |
| DeepSeek賦能人力資源管理實戰：驅動HR能力 飛躍升級 | 海口 | 2025-12-10 | 張老師 | ￥3680元 | 3天 | 3893 |
| 人才培養的學習地圖設計工作坊 | 深圳 | 2025-12-13 | 白老師 | ￥4580元 | 2天 | 3334 |
| 《勞動爭議司法解釋（二）》精講及企業人力資源合規管理與勞動風 | 杭州 | 2025-12-16 | 專家 | ￥3800元 | 5天 | 545 |
| DeepSeek賦能人力資源管理實戰：驅動HR能力 飛躍升級 | 杭州 | 2025-12-17 | 張老師 | ￥3680元 | 3天 | 3893 |
| 人力資源數字化分析思維與決策驅動 | 上海 | 2025-12-19 | 王老師 | ￥5980元 | 2天 | 3346 |
| 火眼面試官隊伍訓戰營-選對戰略性人才 | 上海 | 2025-12-19 | 劉玖鋒 | ￥5980元 | 2天 | 185 |
| 對標華為、騰訊學管理核心思想 | 深圳 | 2025-12-20 | 講師團 | ￥2980元 | 2天 | 3200 |
| 《勞動爭議司法解釋（二）》精講及企業人力資源合規管理與勞動風 | 北京 | 2025-12-23 | 專家 | ￥3800元 | 5天 | 545 |
| HR必須掌握最頭疼266疑難問題及員工常見問題情形分析操作實 | 深圳 | 2025-12-23 | 龐春云 | ￥3800元 | 2天 | 127 |
| 《國務院關于實施漸進式延遲法定退休年齡的決定》政策解讀與應對 | 北京 | 2025-12-24 | 劉冰、 | ￥3680元 | 3天 | 4018 |
| DeepSeek賦能人力資源管理實戰：驅動HR能力 飛躍升級 | 北京 | 2025-12-24 | 張老師 | ￥3680元 | 3天 | 3893 |
| 《AI賦能·組織人效提升實戰班：定責定編定崗定額》 | 廣州 | 2025-12-26 | 夏智 | ￥4980元 | 2天 | 3791 |
| 高級人力資源管理師 | 在線課程 | 2025-12-26 | 講師團 | ￥2980元 | 6天 | 185 |
| HR必須掌握最頭疼266疑難問題及員工常見問題情形分析操作實 | 深圳 | 2026-01-20 | 龐春云 | ￥3800元 | 2天 | 127 |
| HR必須掌握最頭疼266疑難問題及員工常見問題情形分析操作實 | 上海 | 2026-01-22 | 龐春云 | ￥3800元 | 2天 | 127 |
| 高級人力資源管理師 | 在線課程 | 2026-02-20 | 講師團 | ￥2980元 | 6天 | 185 |
| 新時代人力資源創新管理-全模塊突破轉型 | 深圳 | 2026-03-06 | 唐老師 | ￥4600元 | 2天 | 47 |
| AI賦能人力資源工作提質增效(DeepSeek版) | 深圳 | 2026-03-13 | 龔老師 | ￥4600元 | 2天 | 73 |
| 金牌面試官：高效招聘與面試技巧（任老師） | 上海 | 2026-03-25 | 任老師 | ￥4800元 | 2天 | 143 |
| 數據驅動人力資源管理效能 | 上海 | 2026-03-27 | 任老師 | ￥5280元 | 2天 | 122 |
| 新時代人力資源創新管理-全模塊突破轉型 | 深圳 | 2026-04-03 | 唐老師 | ￥4600元 | 2天 | 47 |
| 新時代人力資源創新管理-全模塊突破轉型 | 深圳 | 2026-05-08 | 唐老師 | ￥4600元 | 2天 | 47 |
| AI賦能人力資源工作提質增效(DeepSeek版) | 深圳 | 2026-05-22 | 龔老師 | ￥4600元 | 2天 | 73 |
| 新時代人力資源創新管理-全模塊突破轉型 | 深圳 | 2026-06-04 | 唐老師 | ￥4600元 | 2天 | 47 |
| 新政新規下延遲退休、調崗調薪、勞資協商、違紀處理、裁員解雇風 | 天津 | 2026-06-24 | 鐘老師 | ￥4680元 | 2天 | 13 |
| 人力資源全系列能力提升 | 上海 | 2026-07-07 | 賈老師 | ￥4500元 | 2天 | 3568 |
| AI賦能人力資源工作提質增效(DeepSeek版) | 深圳 | 2026-07-16 | 龔老師 | ￥4600元 | 2天 | 73 |
| 人才培養的學習地圖設計工作坊 | 深圳 | 2026-07-25 | 白老師 | ￥4800元 | 2天 | 3334 |
| 新時代人力資源創新管理-全模塊突破轉型 | 深圳 | 2026-08-07 | 唐老師 | ￥4600元 | 2天 | 47 |
| 人才培養的學習地圖設計工作坊 | 上海 | 2026-09-05 | 白老師 | ￥4800元 | 2天 | 3334 |
| 以業務為導向的人才管理與人才發展體系 | 上海 | 2026-09-17 | 蘭老師 | ￥4500元 | 2天 | 3070 |
| AI賦能人力資源工作提質增效(DeepSeek版) | 深圳 | 2026-09-18 | 龔老師 | ￥4600元 | 2天 | 73 |
| 新時代人力資源創新管理-全模塊突破轉型 | 深圳 | 2026-10-09 | 唐老師 | ￥4600元 | 2天 | 47 |
| 人力資源如何成業務部門的合作伙伴 | 上海 | 2026-10-13 | 楊老師 | ￥4800元 | 2天 | 3334 |
| AI賦能人力資源工作提質增效(DeepSeek版) | 深圳 | 2026-11-20 | 龔老師 | ￥4600元 | 2天 | 73 |
| 新時代人力資源創新管理-全模塊突破轉型 | 深圳 | 2026-12-04 | 唐老師 | ￥4600元 | 2天 | 47 |
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